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Gerente de Desenvolvimento de Negócios - Mineração e Siderurgia

Descrição da vaga

Faça parte da nossa equipe

 

Ofe­re­cemos um am­bi­ente em que o cres­ci­mento não é apenas apoiado, mas também pro­mo­vido. O ra­ci­o­cínio por trás disso é sim­ples: quanto mais nós apoi­amos nossos co­la­bo­ra­dores, mais eles apoi­arão a nós e aos nossos cli­entes.

Porque apenas as me­lhores pes­soas fazem as me­lhores his­tó­rias. Co­mece a contar a sua, co­nosco!

 

Somos uma equipe PLURAL, onde desenvolvemos pessoas, criamos histórias e valorizamos a diversidade.


Temos Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência.

Ca­dastre o seu cur­rí­culo para as nossas opor­tu­ni­dades e venha fazer parte da nossa equipe!


Vaga aplicada a todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas quanto à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou de qualquer outro fator.

Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar as atividades diárias do coordenador de contas.
  • Coordenar a execução de estratégias comerciais e planos de ação.
  • Treinar e desenvolver a equipe de vendas.
  • Monitorar o desempenho das vendas e gerar relatórios para GG.
  • Participar de feiras e eventos do setor para promover a empresa.
  • Identificar e gerar novas oportunidades de negócios e mercados.
  • Fazer reuniões com clientes e executar/acompanhar follow-ups.
  • Experiência com CRM Microsoft Dynamics 365
  • Conhecimento do Mercado local (conhecer clientes industriais na área/região de atuação)


Requisitos e qualificações

  • Experiência em gestão de equipes de vendas, idealmente em Serviços Industriais na área/região.
  • Capacidade de motivar a equipe e gerenciar múltiplas tarefas.
  • Habilidades de negociação: Negociar contratos complexos e manter relacionamentos de longo prazo com clientes.
  • Prospecção e expansão: identificar novos mercados e oportunidades de crescimento.
  • Inovação e adaptação: Buscar soluções inovadoras e se adaptar às mudanças do mercado.
  • Excelentes habilidades de comunicação: Relacionamento com clientes e parceiros baseados em confiança.
  • Melhoria contínua: processos contínuos e busca melhorias constantes.
  • ESG: zelo e foco na responsabilidade social e compliance;
  • Formação: Preferência por graduação em Engenharia, Administração ou áreas correlatas, com MBA sendo um diferencial e inglês fluente.


Informações adicionais

Benefícios:

  • Vale Refeição.
  • Convênio Médico.
  • Convênio Odontológico.
  • Seguro de Vida.
  • Previdência Privada.
  • Carro Benefício.
  • PLR.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH e gestor
  4. Etapa 4: Contratação

SOBRE NÓS

Somos a KAEFER RIP: uma empresa de serviços industriais integrados. São mais de 35 anos de história, e uma experiência sólida em setores como mineração, siderurgia, óleo e gás, energia, química e petroquímica, entre outros.

 

Buscamos pessoas que tenham vontade de se desenvolver em um ambiente inclusivo, que respeita a pluralidade. Juntos, acreditamos que o crescimento profissional acontece quando diferentes perspectivas são compartilhadas.

 

Faça parte do #KAEFERteam.

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